Yrken / Försäljning, inköp, marknadsföring
Evenemangs- och reseproducenter m.fl.
Vanliga titlar i annonserna: Eventproducent, Eventansvarig/Eventkoordinator, Utställningsproducent, Reseproducent, Konferensplanerare, Konferensansvarig
- Annonser senaste 12 mån
- 119
- okt 2025 – sep 2026
- Efterfrågan mot marknaden, 3 år
- +586 %
- Totalt +250 %, 1 år: +16 %
- Flest annonser
- Stockholms län
- 36 % av yrkets annonser
- Anställningen (2026)
- Heltid 88 %Tillsvidare 62 %Kräver erfarenhet 98 %
Det här efterfrågas oftast
Andel av yrkets annonser de senaste tolv månaderna som nämner varje sak.
Kompetenser
- Event91 %
- Projektledning50 %
- Marknadsföring34 %
- Turism och guidning33 %
- Samverkan och intressentdialog27 %
Krav och behörigheter
- Svenska53 %
- Engelska47 %
- Körkort (allmänt)20 %
- Högskoleexamen17 %
- B-körkort13 %
Personliga egenskaper
- Strukturerad47 %
- Självständighet42 %
- Samarbetsförmåga41 %
- Driven34 %
- Problemlösning34 %
Villkor och förmåner
- Helgarbete21 %
- Bemanningsföretag18 %
- Friskvårdsbidrag14 %
- Distansarbete8 %
- Kollektivavtal8 %
Efterfrågan över tid
Antal annonser de senaste tolv månaderna, som index där 2019 = 100. Grå linje: hela arbetsmarknaden. Just nu ligger yrket på 59 och marknaden på 88.
Visa antal annonser per månad
Kompetenser
Vad man ska kunna: yrkeskunskaper, verktyg och arbetssätt.
| Namn | Andel | Mot snittet, 3 år | Totalt | Sedan start |
|---|---|---|---|---|
| Event | – | – | ||
| Projektledning | – | – | ||
| Marknadsföring | – | – | ||
| Turism och guidning | – | – | ||
| Samverkan och intressentdialog | – | – | ||
| Hotell | – | – | ||
| Försäljning | – | – | ||
| Budget och prognos | – | – | ||
| Administration | – | – | ||
| Sociala medier | – | – | ||
| Logistik | – | – | ||
| CRM-system | – | – | ||
| Ledarskap | – | – | ||
| Microsoft Office | – | – | ||
| PR och kommunikation | – | – | ||
| Mångfald och inkludering | – | – | ||
| Catering | – | – | ||
| HR | – | – | ||
| Offentlig förvaltning | – | – | ||
| B2B-försäljning | – | – | ||
| Facilitering | – | – | ||
| Hållbarhet | – | – | ||
| Content och copy | – | – | ||
| Digitala verktyg i undervisningen | – | – | ||
| Inköp | – | – | ||
| Reception och växel | – | – | ||
| Rekrytering | – | – | ||
| Excel | – | – |
Inget i den här kategorin nämns tillräckligt ofta för att visas.
Andel: del av yrkets annonser senaste tolv månaderna. Mot snittet: förändring på tre år utöver hur kompetenser i yrkets annonser ändrats i genomsnitt (0 % oftare). Totalt: hela förändringen.
Krav och behörigheter
Förutsättningar för att få jobbet: körkort, behörigheter, utbildning, legitimation, språk och kontroller.
| Namn | Andel | Mot snittet, 3 år | Totalt | Sedan start |
|---|---|---|---|---|
| Svenska | – | – | ||
| Engelska | – | – | ||
| Körkort (allmänt) | – | – | ||
| Högskoleexamen | – | – | ||
| B-körkort | – | – | ||
| Eftergymnasial utbildning | – | – | ||
| Bakgrundskontroll | – | – |
Inget i den här kategorin nämns tillräckligt ofta för att visas.
Andel: del av yrkets annonser senaste tolv månaderna. Mot snittet: förändring på tre år utöver hur krav och behörigheter i yrkets annonser ändrats i genomsnitt (0 % oftare). Totalt: hela förändringen.
Personliga egenskaper
Personliga egenskaper som arbetsgivarna skriver att de söker.
| Namn | Andel | Mot snittet, 3 år | Totalt | Sedan start |
|---|---|---|---|---|
| Strukturerad | – | – | ||
| Självständighet | – | – | ||
| Samarbetsförmåga | – | – | ||
| Driven | – | – | ||
| Problemlösning | – | – | ||
| Kreativitet | – | – | ||
| Kommunikationsförmåga | – | – | ||
| Serviceinriktning | – | – | ||
| Flexibilitet | – | – | ||
| Stresstålighet | – | – | ||
| Noggrannhet | – | – | ||
| Ansvarstagande | – | – | ||
| Prestigelöshet | – | – | ||
| Lyhördhet | – | – |
Inget i den här kategorin nämns tillräckligt ofta för att visas.
Andel: del av yrkets annonser senaste tolv månaderna. Mot snittet: förändring på tre år utöver hur personliga egenskaper i yrkets annonser ändrats i genomsnitt (0 % oftare). Totalt: hela förändringen.
Villkor och förmåner
Vad arbetsgivarna erbjuder och hur anställningen ser ut.
| Namn | Andel | Mot snittet, 3 år | Totalt | Sedan start |
|---|---|---|---|---|
| Helgarbete | – | – | ||
| Bemanningsföretag | – | – | ||
| Friskvårdsbidrag | – | – | ||
| Distansarbete | – | – | ||
| Kollektivavtal | – | – | ||
| Tjänstepension | – | – | ||
| Hybridarbete | – | – | ||
| Bonus | – | – |
Inget i den här kategorin nämns tillräckligt ofta för att visas.
Andel: del av yrkets annonser senaste tolv månaderna. Mot snittet: förändring på tre år utöver hur villkor och förmåner i yrkets annonser ändrats i genomsnitt (0 % oftare). Totalt: hela förändringen.
Anställningen över tid
Andel av annonserna där uppgiften finns.
| Villkor | 2008 | 2013 | 2017 | 2021 | 2025 | 2026* |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Heltid | 83 % | 88 % | 83 % | 87 % | 84 % | 88 % |
| Tillsvidareanställning | 72 % | 62 % | 60 % | 55 % | 61 % | 62 % |
| Kräver erfarenhet | – | – | – | 94 % | 84 % | 98 % |
| Annonsen är på engelska | – | – | – | – | 14 % | 3 % |
* Hittills i år.
Var finns jobben?
Antal annonser per län det senaste året. Klicka på ett län för att se det.
| Blekinge län | uppgift saknas |
|---|---|
| Skåne län | 34 |
| Hallands län | 6 |
| Västra Götalands län | 34 |
| Värmlands län | 3 |
| Örebro län | 5 |
| Västmanlands län | 7 |
| Dalarnas län | 4 |
| Gävleborgs län | 2 |
| Västernorrlands län | 1 |
| Jämtlands län | 3 |
| Västerbottens län | 3 |
| Norrbottens län | 5 |
| Uppsala län | uppgift saknas |
| Östergötlands län | 6 |
| Södermanlands län | 2 |
| Stockholms län | 67 |
| Jönköpings län | 1 |
| Kalmar län | uppgift saknas |
| Gotlands län | uppgift saknas |
| Kronobergs län | 3 |
Där yrket är vanligast
Län där yrket utgör en större del av annonserna än i landet i stort. 2,0 betyder dubbelt så vanligt.
| Stockholms län | 1,4 ggr |
|---|---|
| Skåne län | 1,6 ggr |
Flest annonser de senaste tre åren
| Resebemanning & Rekrytering Sverige AB | 14 |
|---|---|
| Statens Museer För Världskultur | 9 |
| ESS Hotel Group AB | 9 |
| Jobbet.se Sverige AB | 7 |
| Aventi AB | 7 |
| Ssab Emea AB | 6 |
| Incluso AB | 6 |
| OnePartnerGroup Stockholm AB | 6 |
Bemanningsföretag annonserar ofta för andras räkning.
Yrken med liknande krav
Yrken vars annonser efterfrågar liknande kompetenser och behörigheter. Bra att känna till inför ett yrkesbyte.