Inspicienter och scriptor m.fl.

Vanliga titlar i annonserna: Produktionskoordinator, Produktionsassistent, Platskoordinator, Produktionsteknisk samordnare/PTS, Inspicient, Rekvisitör, First assistant director, Teknisk produktionsledare/TPL

Annonser senaste 12 mån: 338; okt 2025 – sep 2026
Efterfrågan mot marknaden, 3 år: +394 %; Totalt +152 %, 1 år: +65 %
Flest annonser: Stockholms län; 32 % av yrkets annonser
Anställningen (2026): Heltid 97 %Tillsvidare 58 %Kräver erfarenhet 99 %

Det här efterfrågas oftast

Andel av yrkets annonser de senaste tolv månaderna som nämner varje sak.

Efterfrågan över tid

Antal annonser de senaste tolv månaderna, som index där 2019 = 100. Grå linje: hela arbetsmarknaden. Just nu ligger yrket på 163 och marknaden på 88.

Inspicienter och scriptor m.fl.Hela arbetsmarknaden

Visa antal annonser per månad

Kompetenser

Vad man ska kunna: yrkeskunskaper, verktyg och arbetssätt.

Kompetenser i annonser för Inspicienter och scriptor m.fl.
Namn	Andel	Mot snittet, 3 år	Totalt
Administration	21 %	+14,9 p.e.	+16,1 p.e.
Samverkan och intressentdialog	19 %	+12,3 p.e.	+13,4 p.e.
Projektledning	17 %	+10,5 p.e.	+11,6 p.e.
Logistik	16 %	+8,1 p.e.	+9,6 p.e.
Försäljning	15 %	−2,5 p.e.	+0,6 p.e.
Underhåll	14 %	+1,8 p.e.	+4,1 p.e.
Inköp	13 %	−1,2 p.e.	+1,4 p.e.
Affärssystem (ERP)	13 %	+5,4 p.e.	+6,8 p.e.
Mångfald och inkludering	11 %	−13,6 p.e.	−9,2 p.e.
Marknadsföring	11 %	+8,2 p.e.	+8,7 p.e.
Microsoft Office	11 %	+6,1 p.e.	+6,9 p.e.
Digitala verktyg i undervisningen	9,5 %	+8,6 p.e.	+8,7 p.e.
Orderplock	9,2 %	−20,8 p.e.	−15,5 p.e.
Finansiell analys	8,6 %	+6,8 p.e.	+7,1 p.e.
Ledarskap	8,6 %	+4,0 p.e.	+4,9 p.e.
Excel	8,3 %	−0,8 p.e.	+0,8 p.e.
Hållbarhet	8,0 %	−8,4 p.e.	−5,4 p.e.
Event	7,7 %	+2,2 p.e.	+3,2 p.e.
Konstruktion	7,7 %	−0,5 p.e.	+1,0 p.e.
Infrastruktur	7,4 %	−7,2 p.e.	−4,5 p.e.
Rekrytering	7,4 %	+0,1 p.e.	+1,4 p.e.
Ritningsläsning	7,4 %	+5,6 p.e.	+5,9 p.e.
Lean	7,1 %	+3,5 p.e.	+4,1 p.e.
Produktionsteknik	7,1 %	+6,2 p.e.	+6,4 p.e.
Kompetensutveckling	6,8 %	+2,3 p.e.	+3,1 p.e.
Lagerarbete	6,2 %	−8,3 p.e.	−5,7 p.e.
SAP	6,2 %	−3,8 p.e.	−2,0 p.e.
Budget och prognos	5,9 %	+1,4 p.e.	+2,2 p.e.
Kvalitetsarbete	5,6 %	+1,1 p.e.	+1,9 p.e.
Montering	5,3 %	−18,3 p.e.	−14,1 p.e.
Microsoft 365-administration	5,0 %	+2,3 p.e.	+2,8 p.e.
Mekanik	4,4 %	+0,8 p.e.	+1,5 p.e.
Supply chain	4,4 %	+1,7 p.e.	+2,2 p.e.
Byggledning	4,1 %	−1,3 p.e.	−0,3 p.e.
CAD	4,1 %	+2,3 p.e.	+2,7 p.e.
HR	4,1 %	+2,3 p.e.	+2,7 p.e.
Sociala medier	4,1 %	−7,7 p.e.	−5,6 p.e.
Automation	3,9 %	−2,5 p.e.	−1,4 p.e.
Kundservice	3,9 %	+0,2 p.e.	+0,9 p.e.
Mark och anläggning	3,9 %	+1,1 p.e.	+1,6 p.e.
Städ och lokalvård	3,9 %	+1,1 p.e.	+1,6 p.e.
Personalansvar	3,6 %	+2,6 p.e.	+2,8 p.e.
Process- och kemiteknik	3,6 %	−1,0 p.e.	−0,2 p.e.
Skärande bearbetning	3,6 %	+1,7 p.e.	+2,1 p.e.
Svetsning	3,6 %	+3,6 p.e.	+3,6 p.e.
Elektronik	3,3 %	−1,3 p.e.	−0,5 p.e.
Coachning	3,0 %	+1,1 p.e.	+1,5 p.e.
Kundansvar	3,0 %	+2,0 p.e.	+2,2 p.e.
Kundreskontra	3,0 %	+1,1 p.e.	+1,5 p.e.
Plåtbearbetning	3,0 %	+3,0 p.e.	+3,0 p.e.
Verksamhetsutveckling	3,0 %	+2,0 p.e.	+2,2 p.e.
Facilitering	2,7 %	+1,7 p.e.	+1,9 p.e.
Strategiarbete	2,7 %	+2,7 p.e.	+2,7 p.e.
Truckkörning	2,7 %	−11,9 p.e.	−9,3 p.e.
Varuhantering	2,7 %	+1,7 p.e.	+1,9 p.e.
CRM-system	2,4 %	+2,4 p.e.	+2,4 p.e.
Digitalisering	2,4 %	+0,6 p.e.	+0,9 p.e.
ISO 9001	2,4 %	+2,4 p.e.	+2,4 p.e.
Livsmedelsproduktion	2,4 %	+2,4 p.e.	+2,4 p.e.
Läkemedelshantering	1,2 %	−7,0 p.e.	−5,5 p.e.
Läkemedelsproduktion/GMP	0,9 %	−16,4 p.e.	−13,3 p.e.
NO/teknik	0,9 %	−7,3 p.e.	−5,8 p.e.
Provtagning	0,9 %	−10,0 p.e.	−8,1 p.e.

Andel: del av yrkets annonser senaste tolv månaderna. Mot snittet: förändring på tre år utöver hur kompetenser i yrkets annonser ändrats i genomsnitt (22 % oftare). Totalt: hela förändringen.

Krav och behörigheter

Förutsättningar för att få jobbet: körkort, behörigheter, utbildning, legitimation, språk och kontroller.

Krav och behörigheter i annonser för Inspicienter och scriptor m.fl.
Namn	Andel	Mot snittet, 3 år	Totalt
Svenska	55 %	−18,8 p.e.	−2,9 p.e.
Engelska	45 %	+6,3 p.e.	+14,7 p.e.
Körkort (allmänt)	28 %	+10,7 p.e.	+14,4 p.e.
B-körkort	22 %	+15,5 p.e.	+17,0 p.e.
Högskoleexamen	8,3 %	−0,3 p.e.	+1,6 p.e.
Truckkort	7,7 %	−10,4 p.e.	−6,5 p.e.
Eftergymnasial utbildning	6,8 %	+0,1 p.e.	+1,6 p.e.
Gymnasieexamen	6,8 %	−15,1 p.e.	−10,4 p.e.
Bakgrundskontroll	5,3 %	+4,4 p.e.	+4,6 p.e.
Säkerhetsprövning	3,0 %	+1,1 p.e.	+1,5 p.e.
Drogtest	2,7 %	+1,7 p.e.	+1,9 p.e.
Svenskt medborgarskap	2,4 %	+2,4 p.e.	+2,4 p.e.
Utdrag ur belastningsregistret	2,4 %	+2,4 p.e.	+2,4 p.e.

Andel: del av yrkets annonser senaste tolv månaderna. Mot snittet: förändring på tre år utöver hur krav och behörigheter i yrkets annonser ändrats i genomsnitt (27 % oftare). Totalt: hela förändringen.

Personliga egenskaper

Personliga egenskaper som arbetsgivarna skriver att de söker.

Personliga egenskaper i annonser för Inspicienter och scriptor m.fl.
Namn	Andel	Mot snittet, 3 år	Totalt
Strukturerad	47 %	+28,4 p.e.	+31,4 p.e.
Problemlösning	30 %	+21,9 p.e.	+23,2 p.e.
Samarbetsförmåga	29 %	−23,9 p.e.	−15,5 p.e.
Ansvarstagande	29 %	−0,6 p.e.	+4,1 p.e.
Självständighet	28 %	−2,6 p.e.	+2,3 p.e.
Noggrannhet	27 %	−23,9 p.e.	−15,9 p.e.
Kommunikationsförmåga	25 %	+5,9 p.e.	+8,9 p.e.
Driven	23 %	+11,6 p.e.	+13,4 p.e.
Flexibilitet	21 %	+1,2 p.e.	+4,3 p.e.
Serviceinriktning	19 %	+10,1 p.e.	+11,5 p.e.
Kreativitet	13 %	−1,8 p.e.	+0,6 p.e.
Stresstålighet	10 %	−4,1 p.e.	−1,9 p.e.
Analytisk förmåga	9,2 %	+3,0 p.e.	+4,0 p.e.
Prestigelöshet	9,2 %	+2,1 p.e.	+3,2 p.e.
Pålitlighet	5,3 %	+2,7 p.e.	+3,1 p.e.
Lyhördhet	4,4 %	−18,6 p.e.	−15,0 p.e.
Positiv attityd	4,4 %	−7,1 p.e.	−5,3 p.e.
Fysisk förmåga	4,1 %	−3,0 p.e.	−1,8 p.e.
Resultatorienterad	3,6 %	+3,6 p.e.	+3,6 p.e.
Affärsmannaskap	2,4 %	+1,5 p.e.	+1,6 p.e.
Social förmåga	0,9 %	−6,2 p.e.	−5,1 p.e.

Andel: del av yrkets annonser senaste tolv månaderna. Mot snittet: förändring på tre år utöver hur personliga egenskaper i yrkets annonser ändrats i genomsnitt (19 % oftare). Totalt: hela förändringen.

Villkor och förmåner

Vad arbetsgivarna erbjuder och hur anställningen ser ut.

Villkor och förmåner i annonser för Inspicienter och scriptor m.fl.
Namn	Andel	Mot snittet, 3 år	Totalt
Bemanningsföretag	21 %	−1,7 p.e.	−6,9 p.e.
Kollektivavtal	16 %	−0,7 p.e.	−4,5 p.e.
Friskvårdsbidrag	11 %	+6,4 p.e.	+5,3 p.e.
Fast lön	9,2 %	+8,6 p.e.	+8,4 p.e.
Inhyrd konsult	6,8 %	−2,9 p.e.	−5,1 p.e.
Distansarbete	6,2 %	+5,6 p.e.	+5,5 p.e.
Tjänstepension	5,0 %	+2,6 p.e.	+2,0 p.e.
Skiftarbete	3,9 %	−21,0 p.e.	−26,8 p.e.
Flextid	3,6 %	+1,7 p.e.	+1,3 p.e.
Helgarbete	3,6 %	−6,2 p.e.	−8,4 p.e.
Hybridarbete	3,3 %	+2,6 p.e.	+2,5 p.e.
Resor i tjänsten	3,3 %	+3,3 p.e.	+3,3 p.e.
Arbetstidsförkortning	2,4 %	+1,8 p.e.	+1,6 p.e.

Andel: del av yrkets annonser senaste tolv månaderna. Mot snittet: förändring på tre år utöver hur villkor och förmåner i yrkets annonser ändrats i genomsnitt (19 % mer sällan). Totalt: hela förändringen.

Anställningen över tid

Andel av annonserna där uppgiften finns.

Villkor	2008	2012	2016	2020	2024	2026*
Heltid	97 %	89 %	91 %	82 %	96 %	97 %
Tillsvidareanställning	49 %	40 %	37 %	61 %	76 %	58 %
Kräver erfarenhet	–	–	–	77 %	88 %	99 %
Annonsen är på engelska	–	–	–	–	16 %	10 %

* Hittills i år.

Var finns jobben?

Antal annonser per län det senaste året. Klicka på ett län för att se det.

Färre till fler annonser, fem lika stora grupper

Annonser för Inspicienter och scriptor m.fl. per län
Blekinge län	7
Skåne län	42
Hallands län	14
Västra Götalands län	66
Värmlands län	8
Örebro län	22
Västmanlands län	19
Dalarnas län	24
Gävleborgs län	4
Västernorrlands län	11
Jämtlands län	1
Västerbottens län	4
Norrbottens län	27
Uppsala län	20
Östergötlands län	24
Södermanlands län	16
Stockholms län	159
Jönköpings län	21
Kalmar län	7
Gotlands län	4
Kronobergs län	2

Där yrket är vanligast

Län där yrket utgör en större del av annonserna än i landet i stort. 2,0 betyder dubbelt så vanligt.

Norrbottens län	1,4 ggr
Dalarnas län	1,8 ggr
Örebro län	1,6 ggr

Flest annonser de senaste tre åren

Academic Work Sweden AB	49
Hitachi Energy Sweden AB	32
Aura Personal AB	26
Netjobs Group AB	25
Randstad AB	16
Vattenfall AB	14
Poolia AB	14
Standby Workteam AB	14

Bemanningsföretag annonserar ofta för andras räkning.

Yrken med liknande krav

Yrken vars annonser efterfrågar liknande kompetenser och behörigheter. Bra att känna till inför ett yrkesbyte.