Gymnasielärare
Vanliga titlar i annonserna: Lärare i gymnasieskolan, Lärare i praktiska och estetiska ämnen, Ämneslärare, gymnasieskolan, Lärare i musik- och kulturskolan, Folkhögskolelärare, Lärare i praktiskt/estetiskt och annat ämne, Modersmålslärare i gymnasieskolan
- Annonser senaste 12 mån
- 4 357
- okt 2025 – sep 2026
- Efterfrågan mot marknaden, 3 år
- +61 %
- Totalt −18 %, 1 år: −4 %
- Flest annonser
- Stockholms län
- 23 % av yrkets annonser
- Anställningen (2026)
- Heltid 65 %Tillsvidare 66 %Kräver erfarenhet 89 %
Det här efterfrågas oftast
Andel av yrkets annonser de senaste tolv månaderna som nämner varje sak.
Kompetenser
- Undervisning93 %
- Gymnasieskola62 %
- Coachning39 %
- Ledarskap30 %
- Vuxenutbildning29 %
Krav och behörigheter
- Lärarlegitimation62 %
- Utdrag ur belastningsregistret44 %
- Svenska39 %
- Engelska18 %
- YH-utbildning8 %
Personliga egenskaper
- Samarbetsförmåga42 %
- Kreativitet36 %
- Flexibilitet30 %
- Självständighet20 %
- Lyhördhet20 %
Villkor och förmåner
Alla 12 villkor och förmånerEfterfrågan över tid
Antal annonser de senaste tolv månaderna, som index där 2019 = 100. Grå linje: hela arbetsmarknaden. Just nu ligger yrket på 76 och marknaden på 88.
Visa antal annonser per månad
Kompetenser
Vad man ska kunna: yrkeskunskaper, verktyg och arbetssätt.
| Namn | Andel | Mot snittet, 3 år | Totalt | Sedan start |
|---|---|---|---|---|
| Undervisning | −6,6 p.e. | +3,5 p.e. | ||
| Gymnasieskola | ±0,0 p.e. | +6,3 p.e. | ||
| Coachning | +0,9 p.e. | +4,8 p.e. | ||
| Ledarskap | −2,0 p.e. | +1,2 p.e. | ||
| Vuxenutbildning | −1,4 p.e. | +1,7 p.e. | ||
| Läroplan | +5,0 p.e. | +7,0 p.e. | ||
| Mångfald och inkludering | +1,5 p.e. | +3,7 p.e. | ||
| Matematik | +0,3 p.e. | +2,5 p.e. | ||
| Förskola | −8,5 p.e. | −5,6 p.e. | ||
| Anpassad skola | +6,1 p.e. | +7,2 p.e. | ||
| Samverkan och intressentdialog | +2,0 p.e. | +3,4 p.e. | ||
| Grundskola | −4,5 p.e. | −2,5 p.e. | ||
| Digitala verktyg i undervisningen | +5,6 p.e. | +6,6 p.e. | ||
| Kompetensutveckling | +0,3 p.e. | +1,8 p.e. | ||
| Svenska som andraspråk | ±0,0 p.e. | +1,4 p.e. | ||
| Musik/estetiska ämnen | −3,9 p.e. | −2,1 p.e. | ||
| Elevhälsa | +2,4 p.e. | +3,5 p.e. | ||
| Marknadsföring | −0,7 p.e. | +0,5 p.e. | ||
| Offentlig förvaltning | −0,3 p.e. | +0,7 p.e. | ||
| SO | −1,0 p.e. | +0,1 p.e. | ||
| Rekrytering | +2,2 p.e. | +2,9 p.e. | ||
| Försäljning | −1,2 p.e. | −0,2 p.e. | ||
| EU-frågor | +4,5 p.e. | +4,9 p.e. | ||
| NO/teknik | +1,5 p.e. | +2,1 p.e. | ||
| Funktionsnedsättning | +1,4 p.e. | +1,9 p.e. | ||
| Betyg och bedömning | +0,3 p.e. | +0,8 p.e. | ||
| Infrastruktur | +0,3 p.e. | +0,8 p.e. | ||
| Studie- och yrkesvägledning | +0,2 p.e. | +0,7 p.e. | ||
| Friskvård och träning | −0,2 p.e. | +0,3 p.e. | ||
| Hållbarhet | −2,0 p.e. | −1,3 p.e. | ||
| Idrott och hälsa | −1,4 p.e. | −0,7 p.e. | ||
| Specialpedagogik | +0,2 p.e. | +0,7 p.e. | ||
| Juridik | −0,1 p.e. | +0,4 p.e. | ||
| Fritidshem | −4,3 p.e. | −3,4 p.e. | ||
| Kvalitetsarbete | −1,5 p.e. | −0,9 p.e. | ||
| NPF | ±0,0 p.e. | +0,4 p.e. | ||
| Administration | +0,8 p.e. | +1,2 p.e. | ||
| Skolplattformar | −1,1 p.e. | −0,7 p.e. | ||
| Rehabilitering | +0,4 p.e. | +0,7 p.e. | ||
| Mode och skönhet | −0,8 p.e. | −0,4 p.e. | ||
| Digitalisering | −0,6 p.e. | −0,2 p.e. | ||
| Digital marknadsföring | +1,9 p.e. | +2,1 p.e. | ||
| AI | +2,5 p.e. | +2,5 p.e. | ||
| HTML/CSS | +0,8 p.e. | +1,0 p.e. | ||
| Förvaltningsrätt | +1,7 p.e. | +1,8 p.e. | ||
| Integration och etablering | +0,3 p.e. | +0,5 p.e. | ||
| Turism och guidning | +0,6 p.e. | +0,8 p.e. | ||
| Visma | +0,7 p.e. | +0,9 p.e. | ||
| Event | +1,0 p.e. | +1,2 p.e. | ||
| Mark och anläggning | +0,3 p.e. | +0,5 p.e. | ||
| Kriminalvård | +0,8 p.e. | +0,9 p.e. | ||
| Sociala medier | −4,8 p.e. | −4,1 p.e. | ||
| Kvalitetsledning i offentlig verksamhet | −0,9 p.e. | −0,6 p.e. | ||
| Hotell | ±0,0 p.e. | +0,2 p.e. | ||
| VVS | −0,7 p.e. | −0,5 p.e. | ||
| Arbetsmarknadsinsatser | +0,2 p.e. | +0,4 p.e. | ||
| Modersmålsundervisning | −2,2 p.e. | −1,8 p.e. | ||
| HR | +0,6 p.e. | +0,7 p.e. | ||
| HVB/SiS | +0,6 p.e. | +0,7 p.e. | ||
| Missbruk och beroende | +0,5 p.e. | +0,6 p.e. | ||
| Lågaffektivt bemötande | +0,4 p.e. | +0,5 p.e. | ||
| Äldreomsorg | +0,9 p.e. | +1,0 p.e. | ||
| Grafisk design | −0,7 p.e. | −0,5 p.e. | ||
| Arbetsmiljö | −0,6 p.e. | −0,4 p.e. | ||
| LVU/LVM | +0,6 p.e. | +0,7 p.e. | ||
| Underhåll | +0,5 p.e. | +0,5 p.e. | ||
| LSS | +0,5 p.e. | +0,5 p.e. | ||
| Lantbruk | +0,2 p.e. | +0,3 p.e. | ||
| Flyg | +0,5 p.e. | +0,6 p.e. |
Inget i den här kategorin nämns tillräckligt ofta för att visas.
Andel: del av yrkets annonser senaste tolv månaderna. Mot snittet: förändring på tre år utöver hur kompetenser i yrkets annonser ändrats i genomsnitt (11 % oftare). Totalt: hela förändringen.
Krav och behörigheter
Förutsättningar för att få jobbet: körkort, behörigheter, utbildning, legitimation, språk och kontroller.
| Namn | Andel | Mot snittet, 3 år | Totalt | Sedan start |
|---|---|---|---|---|
| Lärarlegitimation | −5,8 p.e. | +9,8 p.e. | ||
| Utdrag ur belastningsregistret | +4,6 p.e. | +13,6 p.e. | ||
| Svenska | −3,2 p.e. | +6,4 p.e. | ||
| Engelska | −6,3 p.e. | −0,8 p.e. | ||
| YH-utbildning | −1,5 p.e. | +0,6 p.e. | ||
| Körkort (allmänt) | +2,5 p.e. | +3,4 p.e. | ||
| Arbetstillstånd | +3,5 p.e. | +4,0 p.e. | ||
| Gymnasieexamen | −1,5 p.e. | ±0,0 p.e. | ||
| B-körkort | +1,1 p.e. | +1,8 p.e. | ||
| Säkerhetsprövning | +2,4 p.e. | +2,8 p.e. | ||
| Spanska | −1,0 p.e. | +0,1 p.e. | ||
| Svenskt medborgarskap | +3,3 p.e. | +3,4 p.e. | ||
| Vård- och omsorgsprogrammet | ±0,0 p.e. | +0,8 p.e. | ||
| El-utbildning | ±0,0 p.e. | +0,8 p.e. | ||
| Högskoleexamen | +0,9 p.e. | +1,4 p.e. | ||
| Bakgrundskontroll | +2,8 p.e. | +2,9 p.e. | ||
| Barn- och fritidsprogrammet | −0,2 p.e. | +0,5 p.e. | ||
| Tyska | −0,6 p.e. | +0,1 p.e. | ||
| Franska | −0,7 p.e. | ±0,0 p.e. | ||
| Finska | −0,4 p.e. | +0,1 p.e. | ||
| Eftergymnasial utbildning | +0,1 p.e. | +0,5 p.e. | ||
| Samiska | −0,5 p.e. | −0,1 p.e. | ||
| Drogtest | +0,4 p.e. | +0,6 p.e. |
Inget i den här kategorin nämns tillräckligt ofta för att visas.
Andel: del av yrkets annonser senaste tolv månaderna. Mot snittet: förändring på tre år utöver hur krav och behörigheter i yrkets annonser ändrats i genomsnitt (30 % oftare). Totalt: hela förändringen.
Personliga egenskaper
Personliga egenskaper som arbetsgivarna skriver att de söker.
| Namn | Andel | Mot snittet, 3 år | Totalt | Sedan start |
|---|---|---|---|---|
| Samarbetsförmåga | +0,2 p.e. | +8,0 p.e. | ||
| Kreativitet | −6,8 p.e. | +1,1 p.e. | ||
| Flexibilitet | +0,4 p.e. | +5,9 p.e. | ||
| Självständighet | +3,0 p.e. | +6,2 p.e. | ||
| Lyhördhet | +2,6 p.e. | +5,8 p.e. | ||
| Strukturerad | +5,2 p.e. | +7,9 p.e. | ||
| Ansvarstagande | +2,6 p.e. | +5,0 p.e. | ||
| Driven | −1,9 p.e. | +0,9 p.e. | ||
| Pedagogisk förmåga | −1,4 p.e. | +0,7 p.e. | ||
| Kommunikationsförmåga | −1,6 p.e. | +0,2 p.e. | ||
| Noggrannhet | −1,8 p.e. | −0,5 p.e. | ||
| Prestigelöshet | +0,1 p.e. | +0,9 p.e. | ||
| Problemlösning | +1,3 p.e. | +1,8 p.e. | ||
| Ledarförmåga | −0,2 p.e. | +0,4 p.e. | ||
| Social förmåga | +0,1 p.e. | +0,5 p.e. | ||
| Resultatorienterad | −1,8 p.e. | −1,2 p.e. |
Inget i den här kategorin nämns tillräckligt ofta för att visas.
Andel: del av yrkets annonser senaste tolv månaderna. Mot snittet: förändring på tre år utöver hur personliga egenskaper i yrkets annonser ändrats i genomsnitt (23 % oftare). Totalt: hela förändringen.
Villkor och förmåner
Vad arbetsgivarna erbjuder och hur anställningen ser ut.
| Namn | Andel | Mot snittet, 3 år | Totalt | Sedan start |
|---|---|---|---|---|
| Friskvårdsbidrag | +2,3 p.e. | +1,7 p.e. | ||
| Kollektivavtal | +1,3 p.e. | +1,1 p.e. | ||
| Distansarbete | +1,6 p.e. | +1,4 p.e. | ||
| Personalrabatt | +0,6 p.e. | +0,5 p.e. | ||
| Timanställning | −0,2 p.e. | −0,4 p.e. | ||
| Bemanningsföretag | −9,7 p.e. | −10,2 p.e. | ||
| Öppen för alla | +2,3 p.e. | +2,3 p.e. | ||
| Tjänstepension | −1,2 p.e. | −1,3 p.e. | ||
| Helgarbete | +1,3 p.e. | +1,3 p.e. | ||
| Semesterväxling | +0,2 p.e. | +0,1 p.e. | ||
| Jour och beredskap | +0,6 p.e. | +0,6 p.e. | ||
| Föräldralön | +0,8 p.e. | +0,8 p.e. |
Inget i den här kategorin nämns tillräckligt ofta för att visas.
Andel: del av yrkets annonser senaste tolv månaderna. Mot snittet: förändring på tre år utöver hur villkor och förmåner i yrkets annonser ändrats i genomsnitt (4 % mer sällan). Totalt: hela förändringen.
Anställningen över tid
Andel av annonserna där uppgiften finns.
| Villkor | 2008 | 2012 | 2016 | 2020 | 2024 | 2026* |
|---|---|---|---|---|---|---|
| Heltid | 75 % | 82 % | 75 % | 62 % | 68 % | 65 % |
| Tillsvidareanställning | 49 % | 72 % | 68 % | 64 % | 66 % | 66 % |
| Kräver erfarenhet | – | – | – | 83 % | 75 % | 89 % |
| Annonsen är på engelska | – | – | – | – | 1 % | 0 % |
* Hittills i år.
Var finns jobben?
Antal annonser per län det senaste året. Klicka på ett län för att se det.
| Blekinge län | 106 |
|---|---|
| Skåne län | 1 194 |
| Hallands län | 265 |
| Västra Götalands län | 1 382 |
| Värmlands län | 181 |
| Örebro län | 257 |
| Västmanlands län | 215 |
| Dalarnas län | 211 |
| Gävleborgs län | 200 |
| Västernorrlands län | 237 |
| Jämtlands län | 126 |
| Västerbottens län | 244 |
| Norrbottens län | 161 |
| Uppsala län | 307 |
| Östergötlands län | 347 |
| Södermanlands län | 239 |
| Stockholms län | 1 877 |
| Jönköpings län | 353 |
| Kalmar län | 141 |
| Gotlands län | 51 |
| Kronobergs län | 129 |
Där yrket är vanligast
Län där yrket utgör en större del av annonserna än i landet i stort. 2,0 betyder dubbelt så vanligt.
Yrket är ungefär lika vanligt i alla län.
Flest annonser de senaste tre åren
| PersonalExpressen AB | 1 252 |
|---|---|
| AcadeMedia Support AB | 560 |
| Edukatus Alliance AB | 463 |
| Stockholms Kommun | 378 |
| Clockwork Bemanning & Rekrytering AB | 322 |
| Jensen Education Aktiebolag | 296 |
| Göteborgs Kommun | 291 |
| DBGY Kronan AB | 261 |
Bemanningsföretag annonserar ofta för andras räkning.
Yrken med liknande krav
Yrken vars annonser efterfrågar liknande kompetenser och behörigheter. Bra att känna till inför ett yrkesbyte.